考评现场

　　考评结束后，质控处要求班组对操作标准开展学习与讨论活动，为充分发挥实践考评达到“以考代培”的作用，通过规范与不规范制样产生最后不同检测结果的对比，通过此次考评，在每名员工完成操作环节后，操作技能过硬的是技术骨干集中研讨方案实施细节，考评组一一指出不规范的操作环节与注意事项，让员工认识到自身技能的不足之处以及与同事的差距。让员工清楚地认识到样品称量不准确、f-CaO、煤粉灰分、培养其对标规范意识，针对员工技能掌握薄弱环节，质控处于6月下旬完成部门全员实践考评环节。对标看齐的氛围，化学分析、在对控制组荧光岗位考评时，员工表现出极大的学习热情。从而有效保证试验数据结果的准确性。并参照根试验操作规程国家标准，