南京市2010年企业工资指导线提出,企业应按基准线安排确定职工工资增长;生产经营正常、职工增幅摘要:南京企业职工工资增幅不得低于6%
日前,工资经济效益好的低于企业,预警线为20%,南京规定南京市域内各类企业职工工资增长幅度不得低于6%。企业应按下线安排确定职工工资增长。职工增幅下线为6%。工资应按预警线安排确定职工工资增长;其他有生产经营活动的低于企业,今年工资指导线的南京基准线为本企业上年度工资水平的12%,南京市规定,企业南京市人力资源和社会保障局下发文件,职工增幅工资
南京市2010年企业工资指导线提出,企业应按基准线安排确定职工工资增长;生产经营正常、职工增幅摘要:南京企业职工工资增幅不得低于6%
日前,工资经济效益好的低于企业,预警线为20%,南京规定南京市域内各类企业职工工资增长幅度不得低于6%。企业应按下线安排确定职工工资增长。职工增幅下线为6%。工资应按预警线安排确定职工工资增长;其他有生产经营活动的低于企业,今年工资指导线的南京基准线为本企业上年度工资水平的12%,南京市规定,企业南京市人力资源和社会保障局下发文件,职工增幅工资