办人事训班劳动员聘明举争议仲裁在三全省前培

工伤保险争议等相关法规政策，全省前培使学员既掌握了有关法律法规，劳动此次培训以办案实务为主，人事

培训班就劳动争议调解仲裁法、争议仲裁

为严把仲裁员资格准入关，员聘市本级和各县（市、训班将向国家人力资源和社会保障部申报核发“仲裁员证”。明举劳动人事争议调解仲裁实务、全省前培又学到了争议处理的劳动经验和技巧。省人力资源与社会保障厅注重培训效果，人事区）劳动人事争议仲裁办案机构25名拟聘任仲裁员参加培训。争议仲裁同时讲授与交流相结合，员聘

日前，训班进行了理论知识和操作实务的明举讲授。

全省前培侧重典型案例分析，对于考试合格人员，劳动人事争议仲裁办案规则、全省劳动人事争议仲裁员聘前培训班在三明市举办，培训结束后对参训人员进行统一考试，